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企业员工岗位调动协议

甲方（用人单位）：________________________

乙方（员工）：________________________

根据甲乙双方在劳动合同中的约定以及甲方生产经营的实际需要，经甲乙双方平等自愿、协商一致，就乙方由原岗位调动至新岗位事宜，达成如下协议：

第一条基本情况

甲方根据生产经营需要及组织架构调整，决定将乙方由原所在部门（________________________）的原岗位（________________________）调动至甲方新设立的或现存的岗位（新岗位，以下简称“新岗位”）（部门：________________________，岗位名称：________________________）。原劳动合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

第二条新岗位职责与要求

1.新岗位的主要工作内容包括但不限于：________________________、________________________、________________________等。

2.乙方在新岗位应达到的绩效考核目标（KPIs）或工作标准为：________________________。

3.新岗位对乙方的任职要求包括但不限于：________________________