2026年心理学基础知识情绪管理与人际交往技巧测试题集.docxVIP

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2026年心理学基础知识情绪管理与人际交往技巧测试题集.docx

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2026年心理学基础知识情绪管理与人际交往技巧测试题集

一、单项选择题(每题2分,共20题)

1.情绪管理中,“认知重评”技术主要基于哪种理论?

A.行为主义理论

B.认知心理学理论

C.人本主义理论

D.精神分析理论

2.以下哪种情绪调节策略属于“问题中心”策略?

A.分散注意力

B.寻求社会支持

C.改变对问题的看法

D.放松训练

3.在人际交往中,投射效应指的是什么?

A.对他人形成刻板印象

B.将自身特质投射到他人身上

C.过度解读他人行为

D.非言语沟通障碍

4.情绪ABC理论中,“B”代表什么?

A.情境刺激

B.情绪反应

C.个人信念

D.行为结果

5.以下哪项不属于高情商(EQ)的核心要素?

A.自我意识

B.同理心

C.逻辑思维

D.情绪控制

6.在冲突管理中,“妥协”策略的核心是什么?

A.一方完全让步

B.双方都放弃部分需求

C.强制对方接受己方观点

D.暂时搁置争议

7.情绪“压抑”与“表达”相比,哪种方式长期来看更不利于心理健康?

A.表达情绪

B.压抑情绪

C.幽默化解

D.物理性发泄

8.社会交换理论在解释人际交往行为时,主要强调什么?

A.功利计算

B.伦理道德

C.情感联结

D.社会规范

9.“情绪劳动”主要指哪种工作场

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