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  • 2026-08-01 发布于上海
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企业数字化转型培训协议

一、协议主体与目的

(一)协议双方

甲方(委托方):__________

法定代表人:__________

统一社会信用代码:__________

联系地址:__________

联系人姓名:__________

联系电话:__________

乙方(服务方):__________

法定代表人:__________

统一社会信用代码:__________

联系地址:__________

联系人姓名:__________

联系电话:__________

(二)协议目的

为助力甲方有效推进数字化转型战略,提升相关岗位人员的数字素养与实操能力,甲方委托乙方提供定制化的数字化转型培训服务。双方经平等友好协商,依据相关法律法规,就培训服务相关事宜达成一致,特订立本协议,以兹共同遵守。

二、培训内容与安排

(一)培训主题与目标

本次培训主题为“企业数字化转型核心能力建设”。具体培训目标包括但不限于:使参训人员理解数字化转型的基本概念、核心框架与发展趋势;掌握数据驱动业务决策的基本方法与工具;熟悉至少一种主流数字化协作平台或业务系统的应用;提升团队在数字化环境下的沟通与协作效率。

(二)培训课程大纲

乙方应根据甲方需求,提供详细的课程大纲,内容应涵盖数字化转型战略解读、数据治理与分析基础、业务流程数字化重塑、数字化工具实操演练、变革管理与文化塑造等模块。每个模块需明确具体

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