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内部员工考核试题

1.当你接到上级布置的需当日完成的紧急任务，同时手头有2项本周五截止的常规核心工作，以下做法最恰当的是（）A.优先暂停常规工作，全力完成紧急任务B.立刻向上级说明手头常规工作的截止时间，请求上级明确任务优先级C.埋头同步开展三项工作，尽可能压缩各环节时间D.先完成自己更擅长的常规工作，再处理紧急任务（5分）

2.在公司跨部门协作项目推进中，你所在小组与其他部门就任务分工产生分歧，作为小组联络员，合理的沟通做法包括（）A.先确认分歧的核心原因是责任划分还是资源匹配B.单独约见对方部门负责人，强势要求对方调整分工C.整理本小组的任务边界和支撑能力，书面同步给对方D.邀请项目负责人参与小型协调会，共同制定双方都认可的分工（8分）

3.你是公司市场部员工，本周核心工作目标为：①周三前提交品牌推广方案初稿；②周四前完成上月合作媒体的费用对账；③周五陪同领导参加行业峰会。今日上午刚得知你负责的品牌推广所需的某核心素材需外部供应商提供，供应商告知最快需周四中午才能交付。请说明你如何调整时间安排，确保本周核心目标顺利完成。（20分）

4.公司将于下周五举办200人规模的客户答谢会，你作为活动执行专员，负责嘉宾接送及现场引导工作，请列出你需要完成的10项关键工作（每项工作需清晰明确，符合岗位操作要求）。（25分）

答案与解析：

1.答案