2026年秦皇岛市北戴河区卫生行政系统人员招聘考试备考题库及答案解析.docxVIP

  • 2
  • 0
  • 约1.35万字
  • 约 29页
  • 2026-08-02 发布于河北
  • 举报

2026年秦皇岛市北戴河区卫生行政系统人员招聘考试备考题库及答案解析.docx

2026年秦皇岛市北戴河区卫生行政系统人员招聘考试备考题库及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤,经鉴定构成伤残。工厂方面表示将承担全部赔偿责任,但要求张某签署一份放弃追究工厂安全责任责任的协议。张某在受伤后情绪激动,未仔细阅读协议内容就签署了该协议。后张某后悔,认为协议内容不合理,要求工厂撤销协议,但工厂拒绝。关于此案,以下说法正确的是()。

A、张某可以无条件撤销协议

B、由于张某情绪激动,协议自动无效

C、工厂提出的协议内容违反法律强制性规定,协议无效

D、张某必须履行协议,不能反悔

答案:C

解析:根据《民法典》第四百九十四条规定:“合同是民事主体设立、变更、终止民事法律关系的协议。依法成立的合同,自成立时生效,但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。”同时,根据《民法典》第一百四十三条的规定:“具备下列条件的民事法律行为有效:(一)行为人具有相应的民事行为能力;(二)意思表示真实;(三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。”本案中,工厂要求张某签署放弃追究安全责任责任的协议,该协议内容违反了法律的强制性规定,损害了张某的合法权益,因此协议无效。A项错误,张某不能无条件撤销协议,需结合具体情况判断。B项错误,情绪激动不属于协议无效的情形。

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档