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2026年同事推卸工作责任化解结构化考题（附答案）

【结构化面试试题】

1.你是单位项目组核心成员，2026年3月牵头推进辖区营商环境数字化监测平台落地项目，项目要求6月底前正式上线运行，项目组成员包含信息化科、审批科、市场监管科各1名派驻人员，其中审批科派驻人员老李是入职12年的老员工，平时对政务服务流程熟悉但主动担责意识较弱。5月中旬项目进入联调测试关键阶段时，你发现老李负责的“企业诉求转办闭环流程”模块32项流程节点中，有11项未按前期调研的企业需求配置参数，涉及127家重点企业诉求流转的规则错误，若未及时整改将导致平台上线后企业诉求平均转办时长超过48小时，远超省定12小时以内的考核