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清镇2026年事业单位招聘考试模拟试题及答案解析32

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.清镇市某事业单位拟招聘一批工作人员，下列哪项不属于事业单位招聘的原则？()

A.公开、平等、竞争、择优原则

B.德才兼备原则

C.优先考虑本地人员原则

D.严格考试与考察相结合原则

2.事业单位工作人员因工作需要调离原岗位，下列哪种情形不需要办理调动手续？()

A.因工作需要，经批准调动到其他岗位

B.因退休、退职等原因离开岗位

C.因工作需要，经批准到其他事业单位工作

D.因工作需要，经批准到其他单位工作，但保留事业单位编制

3.下列关于事业单位岗位设置管理的说法，错误的是？()

A.事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位

B.事业单位岗位等级由高到低依次为正高级、副高级、中级、初级

C.事业单位岗位结构比例是根据事业单位的规模、类型和特点确定的

D.事业单位岗位结构比例一经确定，不得随意调整

4.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员年度考核不合格的，连续几年考核不合格，事业单位应当解除聘用合同？()

A.连续两年考核不合格

B.连续三年考核不合格

C.连续四年考核不合格

D.连续五年考核不合格

5.