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  • 2026-08-03 发布于四川
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2026年人力资源管理师职责

1、执行所负责学科的教学科研工作;

2、根据教材内容设计,备课、授课、参与教研活动;

3、根据反馈,及时优化课程体系及资料;

4、承担课程辅导和答疑;

5、设计相关习题,布置检查和批阅学员作业;

6、完成上级安排的其他任务。

任职要求:

1.统招大学本科(含)以上学历,硕士、博士学历优先,专业要求:建筑类,医学类,教资类;

2.具有相关执业资格证书者优先;

3.熟悉教研工作内容,了解社会培训机构教学工作流程;

4.吃苦耐

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