- 0
- 0
- 约5.85千字
- 约 5页
- 2026-08-05 发布于北京
- 举报
学生资助管理人力培训资料
一、勤工助学岗位安排、考核及工资注意事项
(一)、固定岗位(固定岗位包括:①、学院助教、助研、助管;②、校;
如:文明督导队、学生编辑部、学生信息组、、勤工助学管理
等):
每年由学生资助管理组织各学院对家庭经济的学生情况进行摸底,更新并完
善生数据库。
学生资助管理根据家庭经济学生申请岗位情况建立勤工助学待岗学生档
案。学生资助管理结合以上两方面的情况,录用并安排岗位。在勤工助学岗位有
限的情况下,优先安排家庭经济特别的学生。
备注:勤工助学固定岗位每年10月重新聘任,中途岗位调整则一般由学生向学院
或负责老师提出申请,再跟据学院的推荐进行安排。
(二)、临时岗位(临时岗位主要包括:校
您可能关注的文档
最近下载
- HG∕T 2271-2014 氨氧化制硝酸用铂催化剂.pdf
- 材料科学与人类文明-课件.ppt VIP
- 三氯化铁溶液(液体氯化铁)化学品安全技术说明书(SDS MSDS).docx
- T/CCIAT 0004-2019- 钢筋套筒灌浆连接施工技术规程.pdf VIP
- 马工程《艺术学概论》课后习题详解.pdf VIP
- 皮肤科皮肤组织病理活检技术操作规范.docx VIP
- 合并的病人的护理措施.doc VIP
- 内蒙古鑫邦年产10万吨非晶带材项目环境影响报告书.pdf VIP
- DB22T 5037-2020 装配式混凝土建筑结构检测技术标准.pdf VIP
- (正式版)D-L∕T 722-2014 变压器油中溶解气体分析和判断导则.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)