- 2
- 0
- 约1.52万字
- 约 32页
- 2026-08-05 发布于河北
- 举报
2026广西桂林市县级政府统计机构招聘统计协管员(协统员)30人考试备考试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某工厂工人甲在操作机器时不慎受伤,经鉴定为工伤。但工厂以甲未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤赔偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,未签订书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。该工厂的行为违反了()。
A、平等自愿原则
B、诚实信用原则
C、公平原则
D、合法原则
答案:D
解析:《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。未签订书面劳动合同的,用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资。该工厂以未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤赔偿,违反了合法原则。合法原则要求用人单位在用工过程中必须遵守法律法规,依法保障劳动者的合法权益。A项错误,平等自愿原则是指用人单位与劳动者在签订劳动合同时地位平等,双方自愿协商。B项错误,诚实信用原则是指用人单位与劳动者应当诚实守信,履行合同义务。C项错误,公平原则是指用人单位与劳动者在签订劳动合同时应当公平合理。故选D。
2.某中学教师李某在课堂上公开批评学生张某的家长,导致张某家长情绪激动,当场与李某发生争吵。根据《中华人民共和国教师法》的规定,教师应当尊重学生的人格,不得歧视学生,不得对学生实施体
您可能关注的文档
- 2026年肇庆市鼎湖区消防救援系统人员招聘笔试备考题库及答案解析.docx
- 2026乌鲁木齐市第130中学教师招聘开始考试备考试题及答案解析.docx
- 2026四川眉山高新技术产业园区产业发展服务专员招聘1人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2026广西百色田东县机关后勤服务中心补充招聘财政供养编外食堂工作人员1人笔试参考题库及答案解析.docx
- 2026夏季江苏南通市海安市教体系统招聘教师11人考试备考试题及答案解析.docx
- 2026中国人民财产保险股份有限公司滨州市分公司招聘医疗审核专业人才2人笔试备考试题及详细答案解析.docx
- 2026年宿州市埇桥区公开选调教师300名考试参考题库及详细答案解析.docx
- 2026安徽六安市霍邱县事业单位选调10人考试模拟试题及答案解析.docx
- 2026重庆某行政机关单位派遣制人员招聘1人考试参考题库及详细答案解析.docx
- 南昌大学第一附属医院影像中心、心血管内科心电图室2026年派遣技术员岗位招聘考试备考试题及答案解析.docx
- 年终工作汇报精华模板.ppt
- 高效智能混凝土搅拌站运营攻略.ppt
- 北师大版六年级数学上册第3单元第3课时天安门广场课件.ppt
- 中考历史与社会总复习板块六世界现代史学习单元二经济大危机和第二次世界大战课件.ppt
- 北师大版六年级数学上册第5单元第3课时身高的情况课件.ppt
- 北师大版六年级数学上册数学好玩第3课时比赛场次数学好玩课件.ppt
- 中考历史与社会总复习板块二中国近代史学习单元二近代化的早期探索课件.ppt
- 中考历史与社会总复习板块二中国近代史学习单元三新民主主义革命的兴起课件.ppt
- 中考历史与社会总复习板块二中国近代史学习单元四中华民族的抗日战争课件.ppt
- 中考历史与社会总复习板块三中国现代史学习单元四新中国成立以来的其他建设成就课件.ppt
最近下载
- 化学原料药及制剂稳定性试验指导原则课题.docx VIP
- 山体滑坡综合治理工程监理规划.docx
- 压缩空气储能电站接入电网技术规范.docx VIP
- 中华人民共和国通信行业标准-架空光(电)缆通信杆路工程设计规范.docx VIP
- T_CEA 8019.1—2026(电梯移除工作指南第一部分总体要求).pdf
- 标准图集-辽2006J403 金属成品变形缝建筑构造.pdf VIP
- 2026年保密局招聘考试面试真题(附答案).docx VIP
- (高清版)DG∕TJ 08-2167-2023 公路绿化建设与养护标准.docx VIP
- 水文测验与资料整编:第6章 流量数据处理(整编).ppt VIP
- 四川省房屋优质建筑和市政基础设施关键工程质量保修书.doc VIP
原创力文档

文档评论(0)