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2026年国资系统机关遴选真题解析

一、单项选择题（每题1分，共20题，共20分）

1.根据《中华人民共和国企业国有资产法》规定，履行出资人职责的机构对其任命的企业管理者，年度经营业绩考核和任期经营业绩考核的结果应当作为对其（）的主要依据。

A.薪酬确定

B.奖惩与任免

C.职务晋升

D.股权激励

答案：B

2.深化国资国企改革，推进国有经济布局优化和结构调整，其根本目的是（）。

A.实现国有资产保值增值

B.增强国有经济竞争力、创新力、控制力、影响力、抗风险能力

C.提高国有企业利润总额

D.扩大国有企业资产规模

答案：B

3.根据《关于改革国有企业工资决定机制的意见》，企业未实现国有资产保值增值的，工资总额（）。

A.不得增长

B.适度增长

C.可以下降

D.原则上不得增长或者适度下降

答案：D

4.在完善中国特色现代企业制度中，董事会应定位于（）。

A.经营决策中心

B.战略管理中心

C.执行机构

D.监督机构

答案：A

5.国有资本投资、运营公司改革试点的核心功能是（）。

A.从事具体的生产经营活动

B.以产业培育和转型升级为导向进行投资

C.以提升国有资本运营效率、实现保值增值为目标进行市场化运作

D.主要履行对所出资企业的监管职责

答案：C

6.下列不属于“三重一大”决策事项范围的是（