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  • 2026-08-06 发布于四川
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中央企业负责人经营业绩责任书

编号:〔202X〕央企绩责字第XXX号

甲方:国务院国有资产监督管理委员会

乙方:[中国XX集团有限公司/中国XX股份有限公司]

法定代表人:[乙方董事长姓名]

为深入贯彻党中央、国务院关于做强做优做大国有资本和国有企业、加快建设世界一流企业的决策部署,落实国有资产保值增值责任,推动中央企业高质量发展,根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国企业国有资产法》《中央企业负责人经营业绩考核办法》(国资委令第40号)等法律法规和规范性文件,甲乙双方就202X-202X年任期及202X年度经营业绩考核相关事项约定如下,双方共同遵守。

一、考核周期

本次责任书考核分为任期考核与年度考核两个层级:

1.任期考核周期为202X年1月1日至202X年12月31日,共3年,与国民经济和社会发展五年规划周期有机衔接;

2.年度考核周期为任期内每一个自然年度,即202X年度、202X年度、202X年度,每年初签订年度补充考核目标,年末对照开展考核评价。

二、考核基本原则

考核工作严格遵循以下原则,确保考核导向清晰、结果公平公正:

1.坚持服务国家战略:考核目标设置紧扣国家“十四五”规划纲要确定的重点任务,对接制造强国、科技强国、质量强国、网络强国、数字中国等战略要求,引导企业主动承担央企政治责任、经济责任、社会责任,在落实国家重大战略任务、保障产业链供应链安全、提

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