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2026内蒙古地质矿产集团有限公司所属矿山冶炼企业招聘岗位招聘计划调整补充笔试备考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人甲在操作机器时不慎受伤，经鉴定为工伤。甲要求工厂支付医疗费和误工费，但工厂以甲未签订书面劳动合同为由拒绝支付。根据《中华人民共和国民法典》规定，甲与工厂之间的劳动关系是否成立，应当()。

A、以是否签订书面劳动合同为准

B、根据实际劳动关系认定

C、以工厂是否认可为准

D、由劳动仲裁委员会决定

答案：B

解析：《中华人民共和国民法典》第四百六十九条规定：“当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。”第五百零二条规定：“依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。”本案中，甲与工厂之间存在事实劳动关系，即双方实际履行了劳动义务，工厂也认可甲的工作事实。根据《中华人民共和国民法典》第一千一百四十二条和第一千一百四十三条的规定，民事法律行为无效、被撤销或者确定不发生效力后，行为人因该行为取得的财产，应当予以返还；不能返还或者没有必要返还的，应当折价补偿。有过错的一方应当赔偿对方由此所受到的损失；各方都有过错的，应当各自承担相应的责任。因此，甲与工厂之间的劳动关系应当根据实际劳动关系认定，而非以是否签订书面劳动合同为准。故选B。