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- 2026-08-06 发布于江苏
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《管理学》
山西财经大学工商管理学院
7月;第五章决议;教学要求;名家名言;;;决议是为了使未来的行动目标优化,或最少达成某种满意的程度,在两个或两个以上的备选方案中选择一种最优方案的过程。
;决议的关键点;信息充足标准
整体优化标准
可行性标准
满意性标准
比较选择标准;决议贯穿于管理过程始终……;决议是管理者从事管理工作的基础;二、决议类型;;察
觉
和
分
析
问
题;认识和分析问题是决议过程中最为主要也是最为困难的环节。
主要是因为问题不清,难以决议,问题找错,一错百错。
困难是因为真正的问题经常为众多的表象所掩盖,需要我们进行进一步的分析,才能找到真正的问题。;问题判断思绪;察觉和分析问题;察觉和分析问题;察觉和分析问题;察觉和分析问题;;察觉和分析问题;课堂思考:;;一、定性决议方法;何时群体决议最为有效?;(二)群体决议方法;头脑风暴法;“头脑风暴法”游戏;名义小组法;德尔菲技术;;二、定量决议方法;1.确定型决议方法;通过分析产量、成本、利润三者之间的关系进行决议。;2.风险型决议;;;对未来的情况虽有一定的了解,但又无法确定各种情况可能发生的概率。
悲观准则(或称小中取大准则)
乐观准则
“懊悔值”准则;B企业的可能反应
A企业的方略;;;复习题;课后作业;延展阅读与思考;案例分析
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