2026自贡航空产业投资集团有限责任公司产业发展服务专员招聘1人笔试模拟试题及答案解析.docxVIP

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  • 2026-08-06 发布于河北
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2026自贡航空产业投资集团有限责任公司产业发展服务专员招聘1人笔试模拟试题及答案解析.docx

2026自贡航空产业投资集团有限责任公司产业发展服务专员招聘1人笔试模拟试题及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤,经鉴定构成伤残。工厂未依法支付工伤保险待遇,张某应向下列哪个机构申请劳动仲裁?()

A、当地人民法院

B、当地劳动保障监察大队

C、当地劳动争议仲裁委员会

D、当地安全生产监督管理部门

答案:C

解析:根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条和第十二条的规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动者与用人单位发生劳动争议,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成。故选C。

2.某公司发布招聘广告,明确要求应聘者年龄在35岁以下,并限定性别为男性。这种行为可能违反了以下哪项法律规定?()

A、《中华人民共和国劳动合同法》

B、《中华人民共和国妇女权益保障法》

C、《中华人民共和国就业促进法》

D、《中华人民共和国劳动法》

答案:C

解析:根据《中华人民共和国就业促进法》第三条的规定,劳动者依法享有平等就业和自主择业的权利。用人单位招用人员,不得以性别等非工作需要的因素作为条件。招聘广告中限定年龄和性别,属于就业歧视行为,违反了《

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