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2026无毒自查报告(3篇)

第一篇

2026年度XX市政务服务管理局无毒单位创建自查工作，严格对照《全国无毒单位创建评定标准》《全省禁毒工作考核细则》及市禁毒委2026年度工作部署要求，覆盖全局12个内设科室、3个下属事业单位、217名在编在岗人员及窗口外包服务人员，累计排查风险点位37个，梳理创建台账12册，完成全员禁毒知识考核、重点岗位人员涉毒筛查两项核心任务，自查期间未发现任何涉毒违法违规行为，无毒单位创建各项指标达标率为94.7%，现就自查情况逐项报告。

本次自查工作于2026年11月12日正式启动，为期14天，成立由局党组书记、局长任组长，分管综治工作的副局长任副组长，各科室、下属单位负责人为成员的无毒创建自查专班，制定《2026年度无毒单位自查工作实施方案》，明确“全覆盖、无死角、零隐瞒、真整改”的工作原则，将自查任务拆解为组织责任落实、宣传教育覆盖、风险隐患排查、制度机制建设、联动协作成效5大类27项具体指标，每项指标明确责任主体、核查标准、完成时限，实行“每日调度、每日对账、每日销号”的工作机制，确保自查工作不走过场、不留盲区。

组织责任落实方面，局党组全年累计召开4次专题会议研究禁毒工作，将无毒单位创建纳入年度绩效考评体系，权重占比达5%，与业务工作同部署、同考核、同奖惩。逐级签订《禁毒工作责任书》217份，明确各级负责人“第一责任人”职责，要求所有干部职工签订