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- 2026-08-06 发布于江苏
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员工绩效考核通知函关于年度绩效评估安排4篇
员工绩效考核通知函关于年度绩效评估安排篇1
尊敬的____:
您好!
根据我国《员工绩效考核管理办法》的相关规定,为保证公司年度绩效评估工作的顺利进行,现将年度绩效评估安排正式通知
一、评估时间
本次年度绩效评估将于____年____月____日至____年____月____日进行,具体时间安排
1.自评阶段:____年____月____日至____年____月____日;
2.上级评估阶段:____年____月____日至____年____月____日;
3.综合评定阶段:____年____月____日至____年____月____日。
二、评估内容
本次绩效评估主要围绕以下五个方面进行:
1.工作业绩:对员工在本年度内完成的工作任务进行综合评价;
2.工作态度:对员工的工作积极性、责任心、团队协作等方面进行评价;
3.业务能力:对员工的专业技能、知识水平等方面进行评价;
4.创新能力:对员工在本年度内提出的新思路、新方法等方面进行评价;
5.综合素质:对员工的道德品质、职业素养等方面进行评价。
三、评估流程
1.员工自评:员工根据自身工作表现,填写《员工年度绩效评估表》;
2.上级评估:上级领导根据员工自评及日常工作表
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