小型水库值守人员薪酬绩效考核细则(试行)
第一章总则
第一条制定目的与依据
为进一步加强小型水库运行管理,确保水库工程安全运行,充分发挥小型水库的社会效益与经济效益,建立健全科学、合理、公平的薪酬分配与绩效考核体系,激发水库值守人员的工作积极性、主动性和责任感,根据《中华人民共和国水法》《水库大坝安全管理条例》《小型水库安全管理办法》及国家关于事业单位与编外聘用人员薪酬绩效管理的有关法律法规,结合本地区小型水库管理工作实际,特制定本细则。
第二条适用范围
本细则适用于本行政区域内所有由国家所有或集体所有、且纳入统一管理的小型水库(含小一型、小二型水库)的专职值守人员、巡查管护人员及承担相
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