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- 2026-08-07 发布于天津
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2026年四季度内部拍照全年审核台账制度
第一条制定目的
为规范2026年四季度(2026年10月1日至2026年12月31日)公司内部拍照活动的全流程管理,确保拍照内容合规、真实、可追溯,强化数据安全与保密管控,提升内部管理效率,防范因拍照不当引发的合规风险与信息泄露,特制定本制度。
第二条制定依据
本制度依据《中华人民共和国数据安全法》《中华人民共和国保守国家秘密法》《公司内部信息安全管理规定》(〔2024〕XX号)、《文档档案管理办法》(〔2025〕XX号)、《员工行为规范准则》(〔2026〕XX号)等相关法律法规及公司内部制度,结合四季度业务特点与管理需求制定。
第三条适用范围
本制度适用于公司全体员工(含正式员工、实习生、劳务派遣人员)在2026年四季度期间,因工作需要开展的内部拍照活动,包括但不限于:工作场景记录、会议影像拍摄、设备操作存档、项目进度留痕、培训活动记录等。外部人员(如供应商、客户、合作方)参与内部拍照的,需由对接部门提前向行政部报备,并参照本制度执行。员工使用个人设备进行拍照的,需额外遵守《个人设备使用安全管理规定》。
第四条基本原则
1.合规性原则:拍照内容必须符合国家法律法规、行业规范及公司保密要求,严禁拍摄涉密信息、敏感数据或违规场景。
2.真实性原则:拍照内容需客观反映实际情况,禁止篡改、拼接、伪造影像
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