2010年珠三角企业福利与招聘计划调查报告.pdfVIP

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2010年企业薪酬福利报告（珠三

角）

Job88八方人才

2009.11

数据方法：

1、问题设置：本次问卷的所有问题均由主办方邀请资深的人力资源专家设置完成，

对不业、不同规模的企业的薪酬情况进行了一次较为全面的；

2、调研对象：主要是珠三角地区的企业HR；

3、调研形式：1）网上2）3）线下样本收集；

4、时间：09年11月2日－09年11月30日

数据情况：

到有效数据样本454份，有效问卷440份，其中企业占35%、广州企业占

33%、东莞企业占32%。

企业规模

企业规模