教育优惠劳动合同模板.docxVIP

一、当事人信息

甲方为依法成立并有效存续的用人单位，具备招聘教育优惠岗位劳动者的主体资格，依法享有用人权利，并承担相应的法律责任。甲方有权根据经营需要制定岗位工作规范，并对乙方履行岗位职责的情况进行监督、考核。

乙方为年满十八周岁、具有完全民事行为能力的公民，身体健康，能够胜任教育优惠岗位要求的工作内容，并保证提供的信息真实有效。乙方确认已充分了解本合同约定的权利义务及工作条件，自愿受聘于甲方。

乙方在签订本合同前，已如实向甲方提供个人身份、学历、专业技能等证明材料，并保证不存在隐瞒或虚假陈述情形。甲方对乙方提供的资料进行核实后，确认乙方符合教育优惠岗位的招聘条件。

双方确认，本合同签订后，乙方即与甲方建立劳动关系，甲方依法为乙方缴纳社会保险费，乙方享受国家规定的各项劳动保障待遇。

二、合同标的

（1）工作内容：乙方根据甲方安排，在教育优惠项目岗位上从事教学辅助、课程咨询、学生管理等工作，具体包括但不限于：协助教师完成教学准备、参与课程研发与评估、组织学生活动、处理学生咨询等。

（2）工作地点：甲方所在地________省________市________区，具体办公场所由甲方提供。如甲方变更工作地点，应提前三十日书面通知乙方，乙方同意的除外。

（3）工作时间：采用标准工时制，每日工作八小时，每周工作四十小时。甲方因生产经营需要经与乙方协商后可延长工作时间，但每日不得超过三小时，每