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总监理工程师工作管理制度

第一章总则

第一条为规范工程项目监理机构总监理工程师（以下简称“总监”）的履职行为，提升建设工程监理服务水平，确保工程质量、施工安全、进度及投资控制目标的实现，依据《中华人民共和国建筑法》、《建设工程质量管理条例》、《建设工程安全生产管理条例》及《建设工程监理规范》（GB/T50319）等相关法律法规与标准规范，结合公司实际管理情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司承接的所有房屋建筑、市政公用工程及配套基础设施项目的总监理工程师管理工作。总监作为项目监理机构的全权负责人，必须严格遵循本制度，对监理工作承担全面责任。

第三条总监管理工作应坚持“科学、公正、独立、诚信”的原则，以法律法规及合同为依据，以预控为主，动态管理，确保监理工作规范化、标准化、制度化。

第四条总监在履行职责时，应具备良好的职业道德，廉洁自律，严禁利用职务之便谋取不正当利益，自觉维护公司信誉和形象。

第二章总监理工程师任职资格与委派

第五条总监必须具备国家注册监理工程师执业资格，并经企业法定代表人书面授权。对于技术复杂、大型或国家重点工程，总监应同时具备高级工程师技术职称及类似工程监理业绩。

第六条总监应具有丰富的工程管理经验和扎实的专业技术知识，熟悉建设工程相关的法律、法规及标准规范，具有较强的组织协调能力、沟通表达能力和突发事件应急处置能力。

第七条人力资源部