原创力文档2025年同等学力申硕社会学学科综合
水平考试题库及答案
范滞后非物质文化的矛盾即属此范畴科层制官僚制马克斯韦伯提出的现代组织管理理想类型以理性化为核心特征包括层级分明的权力结构明确的岗位职责基于规则的运作程序非人格化的管理方式及专业技资格的选拔标准其优势是效率与可预测性弊端是可能导致目标替代规则
一、名词解释（每题5分，共25分）
1.社会资本
指个体或群体通过社会网络关系获取稀缺资源并从
中获益的能力，核心要素包括信任、规范和网络结构。
2025年同等学力申硕社会学学科综合
水平考试题库及答案
范滞后非物质文化的矛盾即属此范畴科层制官僚制马克斯韦伯提出的现代组织管理理想类型以理性化为核心特征包括层级分明的权力结构明确的岗位职责基于规则的运作程序非人格化的管理方式及专业技资格的选拔标准其优势是效率与可预测性弊端是可能导致目标替代规则
一、名词解释（每题5分，共25分）
1.社会资本
指个体或群体通过社会网络关系获取稀缺资源并从
中获益的能力，核心要素包括信任、规范和网络结构。
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