巧手集团 AI 提效与职业素养培训考核试卷.docxVIP

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  • 2026-08-09 发布于广西
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巧手集团 AI 提效与职业素养培训考核试卷.docx

巧手集团AI提效与职业素养培训考核试卷

考试时长:40分钟适用人员:集团全体参训员工总分:100分考核说明:本次试卷分为客观题、主观题两大题型,成绩将同步至集团人力部门,作为本次培训效果评估依据。

基本信息:[矩阵文本题]*

姓名:

________________________

部门:

________________________

员工编号:

________________________

第一部分客观题(每题3分,共20题,总计60分)

一、单项选择题(共15题)

1.本次AI赋能培训设定的顶层效率提升目标为[单选题]*

提升30%

提升50%(正确答案)

提升70%

翻倍提升

答案解析:

参考答案:B。本次AI赋能培训设定的顶层效率提升目标为提升50%。

2.指令型大模型推荐使用的提示词公式是[单选题]*

极致四要素公式

2W1H七句话公式(正确答案)

随机描述公式

三段式总结公式

答案解析:

参考答案:B。指令型大模型推荐使用的提示词公式是2W1H七句话公式。

3.推理型大模型(如DeepSeek-R1)核心使用的提示词结构不包括[单选题]*

任务

目标

噪音

格式代码(正确答案)

答案解析:

参考答案:D。推理型大模型(如DeepSeek-R1)核心使用的提示词结构包括任务、目标、噪音,

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