2026年人力资源管理师二级综合评审真题模拟试卷.docxVIP

2026年人力资源管理师二级综合评审真题模拟试卷

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、案例分析题（本题共30分）

某大型制造企业A公司近年来发展迅速，员工人数从三年前的500人增加到现在的2000人。随着规模的扩大，公司内部出现了一些问题，例如：部门之间沟通不畅，员工工作积极性下降，人才流失率上升等。公司领导层意识到人力资源管理的重要性，决定进行人力资源管理体系改革。

请结合人力资源管理的相关理论，分析A公司当前面临的主要问题，并提出具体的改革方案。

具体要求：

1.分析A公司当前面临的主要问题及其产生的原因。（15分）

2.针对A公司当前面临的问题，提出具体的人力资源管理体系改革方案，包括但不限于组织结构设计、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等方面。（15分）

二、论文写作题（本题共70分）

题目：人工智能时代下人力资源管理的变革与发展

具体要求：

请围绕“人工智能时代下人力资源管理的变革与发展”这一主题，结合自身学习和工作实践，自选角度，自拟题目，撰写一篇论文。

论文要求：

1.论文结构完整，包括题目、摘要、关键词、正文、结论等部分。

2.论点清晰，论据充分，逻辑严谨。

3.字数不少于3000字。

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试卷答案

一、案例分析题（本题共30分）

1.问题分析及其原因