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(新)国有企业集体合同范本(2026版)

1.合同双方

甲方（用人单位）：[国有企业全称]，统一社会信用代码：[XXX]，住所地：[XXX]，法定代表人/主要负责人：[XXX]，职务：[XXX]。

乙方（职工方协商代表）：[本企业工会委员会全称]，住所地：[XXX]，工会主席/首席协商代表：[XXX]，职务：[XXX]；未建立工会的企业，乙方为职工代表大会推举的职工协商代表组，首席代表为[XXX]。

2.合同期限与生效

本合同期限为[3]年，自[2026年01月01日]起至[2028年12月31日]止。本合同经双方协商一致后，提交职工代表大会或者全体职工讨论通过，由双方首席代表签字，并报送所在地县级以上劳动行政部门审查；劳动行政部门自收到本合同文本之日起15日内未提出异议的，本合同即行生效。

3.劳动报酬

（1）甲方实行以岗位绩效工资为主体的工资分配制度，根据岗位责任、劳动强度、技能要求、贡献程度确定各岗位工资标准，职工正常提供劳动的月工资不低于当地人民政府公布的最低工资标准的120%。

（2）甲方每月[15]日以货币形式足额支付职工工资，不得克扣或者无故拖欠。工资支付日遇法定节假日或者休息日的，提前至最近的工作日支付。

（3）双方每年12月召开工资集体协商会议，结合企业经济效益、当地政府工资指导线、居民消费价格指数及职工岗位贡