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快递物流生活垃圾管理制度及岗位职责

一、总则

1.1目的与依据

为加强公司生活垃圾的规范化管理，提高资源回收利用率，减少环境污染，营造整洁、有序的工作环境，保障员工身体健康，促进公司可持续发展，依据国家及地方相关环境保护法律法规，结合本公司快递物流行业特点及实际运营情况，特制定本制度。

1.2适用范围

本制度适用于公司所有部门、各分支机构及全体员工在日常办公、仓储、分拣、运输等作业过程中产生的生活垃圾的分类、投放、收集、暂存、清运等管理活动。

1.3基本原则

1.源头控制与减量优先原则：积极倡导绿色办公和绿色运营，从源头上减少生活垃圾的产生。

2.分类投放与规范处置原则：明确生活垃圾的分类标准，引导员工正确分类投放，确保各类垃圾得到规范、合规的处置。

3.谁产生谁负责原则：各部门及员工对其工作区域内产生的生活垃圾负有分类、投放和保持周边环境整洁的责任。

4.统一管理与分工协作原则：公司行政部门（或指定专门部门）为生活垃圾管理的牵头部门，各业务部门协同配合，共同做好生活垃圾管理工作。

二、组织机构与职责

2.1管理部门及职责

公司行政部（或后勤部/综合管理部，以下统称“行政部”）作为生活垃圾管理的归口管理部门，主要职责包括：

*负责本制度的制定、修订、解释和组织实施。

*负责制定公司生活垃圾管理年度工作计划和目标。

*负责组织采购、配置和维护