2025贵州黔南州招聘国有企业工作人员48人笔试历年典型考点题库附带答案详解.docxVIP

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  • 2026-08-12 发布于四川
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2025贵州黔南州招聘国有企业工作人员48人笔试历年典型考点题库附带答案详解.docx

2025贵州黔南州招聘国有企业工作人员48人笔试历年典型考点题库附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共25题)

1、根据我国民族区域自治制度,黔南布依族苗族自治州的自治条例需由下列哪个机关批准后生效?

A.黔南州人民代表大会

B.贵州省人民代表大会常务委员会

C.黔南州人民政府

D.贵州省人民政府

2、某企业因违反《中华人民共和国安全生产法》被处以罚款,若企业逾期未缴纳罚款,依法可由哪个机关直接强制执行?

A.作出处罚决定的应急管理部门

B.人民法院

C.人民政府

D.公安机关

3、下列关于国有企业改革的表述,正确的是:

A.国企改革以“政企分开”为核心目标

B.混合所有制改革属于国企改革的重要途径

C.国企改革要求取消所有行政化管理方式

D.国企改革三年行动方案截止时间为2025年

4、根据《劳动合同法》,国有企业与劳动者签订三年期劳动合同,试用期不得超过:

A.一个月

B.三个月

C.六个月

D.十二个月

5、我国国有企业按功能定位分类,主要分为商业类和公益类。以下关于两类国有企业特征的描述,正确的是()。

A.公益类国有企业以保障民生、服务社会为主要目标

B.商业类国有企业需保持国有资本绝对控股

C.公益类国有企业需全部实现市场化经营

D.商业类国有企业以增强国有经济活力、控制力、影响力为主要目

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