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新员工试用期合同：一份实用且规范的范本指南

新员工试用期合同（范本）

甲方（用人单位）：[公司全称]

法定代表人/主要负责人：[姓名]

住所地：[公司注册地址]

联系电话：[公司电话]

乙方（劳动者）：[姓名]

性别：[男/女]

民族：[民族]

出生日期：[年月日]

户籍所在地/经常居住地：[详细地址]

居民身份证号码：[身份证号码]

联系电话：[个人电话]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同，共同遵守。

第一条合同期限与试用期

1.本合同期限类型为[固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限]劳动合同。

*若为固定期限：本合同期限自[年月日]起至[年月日]止。其中，试用期为[X]个月，自[年月日]起至[年月日]止。

*若为以完成一定工作任务为期限：本合同自[年月日]起，至[某项工作任务完成]时即行终止。其中，试用期为[X]个月，自[年月日]起至[年月日]止。

*（请注意：试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。）

2.试用期内，甲方有权根据乙方的工作表现及《试用期考核方案》（可作为本合同附件）对乙方进行考核。试用期考核