- 1
- 0
- 约1.45千字
- 约 3页
- 2026-08-13 发布于江苏
- 举报
第=PAGE1*2-11页(共=NUMPAGES1*22页)
PAGE
考勤系统升级及薪资调整通知函[2篇]
考勤系统升级及薪资调整通知函第1篇
尊敬的____:
本公司现就考勤系统升级及薪资调整事宜,通知
一、考勤系统升级
1.本次考勤系统升级将于2025年10月15日正式上线,系统将全面升级至最新版本,涵盖考勤数据录入、实时监控、异常记录提醒、数据统计分析等功能。
2.系统升级后,员工考勤数据将通过系统自动采集,保证数据准确性与及时性。
3.员工需在2025年10月10日前完成系统权限绑定,逾期未绑定者将视为未启用系统功能。
4.系统升级后,将实行电子考勤打卡制度,员工需使用公司指定的电子设备进行打卡,打卡记录将作为考勤依据。
5.系统升级后,公司将对员工进行系统操作培训,具体时间及内容另行通知。
二、薪资调整
1.根据公司人力资源部核算,自2025年10月1日起,员工薪资将按新调整标准执行。
2.薪资调整包括基本工资、绩效奖金、津贴补贴等,具体调整明细详见附件《薪资调整明细表》。
3.薪资调整将于2025年10月15日起正式生效,员工工资发放时间为2025年10月20日。
4.员工需在2025年10月10日前确认薪资调整内容,逾期未确认者,公司将按原标准执行。
三、其他事项
1.本次考勤系统升级及薪资调整事宜,涉及员工考勤管理、薪
原创力文档

文档评论(0)