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应急计划管理办法

第一章总则

第一条目的与依据

为规范组织应急计划的制定、实施、评估与改进工作，提高应对各类突发事件的能力，最大限度地减少人员伤亡和财产损失，保障组织正常运营及社会公共利益，依据相关法律法规及行业标准，结合实际情况，特制定本办法。

第二条适用范围

本办法适用于组织内各类突发事件的应急计划管理工作，涵盖但不限于自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件等。组织内各部门、下属单位及相关人员均须遵守本办法。

第三条基本原则

应急计划管理工作应遵循以下原则：

（一）预防为主，常备不懈。坚持预防与应急相结合，常态下做好风险评估、物资储备、预案演练等准备工作。

（二）统一领导，分级负责。建立健全组织统一领导、各部门分工负责、全员参与的应急管理体制。

（三）科学规范，实用有效。应急预案的制定应基于风险评估，内容科学、程序规范、措施具体，具有可操作性和针对性。

（四）快速反应，协同应对。明确应急响应程序，确保突发事件发生时能够迅速启动、高效处置、有效联动。

（五）持续改进，动态完善。定期对应急计划进行评估和修订，根据实际情况变化和演练结果不断优化。

第二章应急计划的编制

第四条编制组织

组织应指定专门部门或成立专项工作组，负责应急计划的统筹编制工作。各相关部门应根据职责分工，参与本领域应急预案的制定与修订，并提供必要的信息和支持。

第五条风险评估与应急资源调查

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