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2026年ACA管理学试题及答案

一、填空题（每题2分，共20分）

1.管理的四大基本职能是______、______、______和______。

2.组织结构的基本类型包括______、______、______和______。

3.马斯洛的需求层次理论中，最高层次的需求是______。

4.计划工作的核心是______。

5.控制职能的主要目的是______。

6.领导者的主要角色包括______、______和______。

7.沟通的基本要素包括______、______、______和______。

8.决策过程的基本步骤包括______、______、______和______。

9.团队合作的基本原则包括______、______、______和______。

10.管理创新的基本要素包括______、______、______和______。

二、判断题（每题2分，共20分）

1.管理者只需要具备技术技能即可胜任工作。（）

2.组织文化对组织绩效没有直接影响。（）

3.非正式组织对组织目标的实现没有帮助。（）

4.计划工作只需要在组织成立初期进行一次性的。（）

5.控制职能只能通过财务指标进行。（）

6.领导者只需要具备决策能力即可。（）

7.沟通的基本目的是传递信息