新人期的迷茫是正常的,行动是唯一的解药.docx

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新人期的迷茫是正常的,行动是唯一的解药

深夜的朋友圈里,我又刷到一条这样的感慨:“在这个行业做了三年,感觉像是被困在了原地。前两年那种野蛮生长的兴奋劲没了,现在每天都是机械性的重复,想跳槽怕找不到更好的,想留下来又觉得没有盼头。”

这条评论下面,我点了个赞,没说话。因为太熟悉了,熟悉到像镜子里的自己。

如果你现在正处于这种状态,请先深呼吸,然后记住一句话:这种迷茫感,不是你能力不行,也不是你选错了赛道,它是新人期必经的“幻灭阶段”。

大多数人在入职的前18到24个月里,都会经历这样一个从“理想化”到“祛魅”的过程。起初,你对工作充满滤镜,觉得每一个项目都是改变世界的机会,觉得自己是公司的救火队

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