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城投竞聘面试题及答案大全

第一部分通用综合素养类面试题及答案

1.请你结合城投平台当前的改革发展背景，谈谈你竞聘该岗位的核心优势，以及上任后前3个月的核心工作思路？

我竞聘该岗位的核心优势可以归纳为三个维度：一是政策全周期跟进经验优势，我先后全程参与了2018年全国第一轮隐性债务排查、2021年平台市场化转型清产核资、2023年地方存量债务化债专项行动3轮核心工作，牵头完成过2个区县合计42亿元存量非标债务的展期置换谈判，所有项目均符合监管要求，未发生一笔逾期记录；二是全业务链条实操优势，我完整参与过17个市政基建、产业园区、城市更新类项目的从立项审批、多元融资对接、建设成本管控到投后运营的全流程工作，项目总投资额超120亿元，累计为公司节约综合融资成本超1.2亿元；三是跨主体资源整合优势，我与国开行、建行等6家主流银行、12家券商及头部私募机构建立了常态化分层对接机制，累计为公司锁定意向授信额度超90亿元，落地3笔合计17亿元的低成本政策性专项贷款。

上任后前3个月我会按照“摸底-补位-破局”的节奏推进工作：第一个月完成全域核心台账摸底，拉通财务、风控、业务、行政各条线的历史档案，对公司在手未落地项目、待化解到期债务、各级子公司低效资产3类核心数据做到100%台账清晰，逐项目标注风险点与可挖掘收益点，最终形成《公司当前核心风险与业务机会清单》上报班子成员，同步完成所有核心业务