1. 您所在位置：
  2. 网站首页
  3. 文档分类
  4. 资格/认证考试
  5. 人力资源管理师

2026年经济师考试《人力资源》真题高频.doc

2026年经济师考试《人力资源》真题高频.doc

    2026年经济师考试《人力资源》真题高频

    姓名：_____?准考证号：_____?得分：______

    一、单选题（总共10题，每题2分）

    1.人力资源规划的核心环节是（）。

    A.人员招聘与配置

    B.绩效考核与评估

    C.培训与开发

    D.薪酬福利管理

    2.在马斯洛需求层次理论中，处于最高层次的是（）。

    A.生理需求

    B.安全需求

    C.社交需求

    D.自我实现需求

    3.以下哪种方法不属于工作分析的主要方法？（）

    A.访谈法

    B.观察法

    C.问卷调查法

    D.成本分析法

    4.在组织设计中，集

    您可能关注的文档

    最近下载

    文档评论（0）

    1亿VIP精品文档

    更多 >

    相关文档

    更多 >