盈余管理的分类与动机研究文献综述
1-1盈余管理动机
(1)契约动机
针对契约动机的研究主要可以分为管理报酬契约和债务契约。Flora
Guidry(1998),Healy(1985),Holthausen(1995),DeAngelo(1988),Dechow(1991)
等一大批国外学者从管理层获取超额工资满足个人私利的角度深入地研究企业
盈余管理行为。Healy(1985)最早地研究了企业薪酬激励对盈余管理行为的影
响机制,研究发现参与公司分红的管理层普遍存在采用应计政
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