10-何以“入职难留”:高校毕业生入职初期职业适应路径分化的过程机制研究.pdf

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就业创业

JiuYeChuangYe

何以“入职难留”:高校毕业生入职初期

职业适应路径分化的过程机制研究

□ 丁莉婷安琪

摘要:在促进高校毕业生高质量充分就业过程中,支持毕业生做好入职初期职业适应

是一个重要但关注度尚不足的领域。本研究聚焦高校毕业生从校园迈入职场的

早期适应过程,采用定性研究方法探究他们职业适应路径分化的过

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