2026年屡教不改加重处罚细则.docx

2026年屡教不改加重处罚细则

目录

1.总则

1.1制定目的

1.2制定依据

1.3适用范围

1.4核心定义

2.职责划分

2.1各业务部门职责

2.2人力资源部职责

2.3合规与审计部职责

2.4公司工会职责

2.5全体员工权责

3.具体管理内容

3.1违规行为分类标准

3.2教育矫正措施的合规形式

3.3屡教不改行为的认定要件与排除规则

3.4正向激励配套规则

4.违规约束与处理

4.1处理基本原则

4.2梯度处理标准

4.3加重处罚的合规限定

4.4处理执行流程

5.申诉机制

5.1申诉受理范围

5.2申诉办理流程

5.3复核结果应用

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