2026版事业单位笔试-宁夏-宁夏卫生事业管理（医疗招聘）历年参考题库含答案解析2套卷.docxVIP

2026版事业单位笔试-宁夏-宁夏卫生事业管理（医疗招聘）历年参考题库含答案解析（第1套）

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共20题）

1、根据《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》，国家建立健全突发事件卫生应急体系，制定和完善应急预案。在突发公共卫生事件应急响应中，负责统一领导、指挥本行政区域内应急处置工作的主体是？

A.县级以上地方人民政府卫生健康主管部门

B.县级以上地方人民政府

C.省级以上疾病预防控制机构

D.国务院卫生健康主管部门

2、在宁夏回族自治区推进紧密型县域医共体建设过程中，衡量医共体运行成效的核心指标应聚焦于？

A.成员单位总收入增长率

B.基层医疗机构诊疗量占比提升幅度

C.三级医院门诊人次增加数

D.医疗设备采购总额

3、某县级公立医院在绩效考核中发现药占比持续偏高，拟采取综合措施予以调控。下列措施中最符合现代医院管理制度要求且可持续的是？

A.强制要求临床科室每月药品使用额度上限

B.将合理用药纳入医师绩效并建立处方点评反馈机制

C.全面停用所有辅助性中成药注射剂

D.由药剂科统一替代医师开具处方

4、依据《事业单位人事管理条例》及宁夏卫生系统相关规定，新聘用的卫生专业技术人员首次签订聘用合同期限一般不少于？

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

5、在宁夏基层医疗卫生机构实施家庭医生签