2025浙江湖州市德清国际会议中心有限公司招聘16人笔试历年参考题库附带答案详解.docx

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2025浙江湖州市德清国际会议中心有限公司招聘16人笔试历年参考题库附带答案详解

一、言语理解与表达。本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题目要求,在四个选项中选出一个最恰当的答案。(共10题)

性格是__________________的,用分数量化考评或通过分类判断高低优劣,其本身的科学性、公平性就有待商榷。自古以来,都是“能者上”。用人方不重视人才能力的____________,反而围着性格指标转,不仅不利于选贤任能、促进自身企业发展,也在一定程度上____________了公平竞争与奋斗的意义。

A.复杂揣度扼杀

B.枯燥检验无视

D.抽象考量消解

【正确答

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