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2026年《员工辞退通知书（优秀13篇）》

公司不会没原因的辞退员工，公司辞退员工一定是因为员工犯严重错误或者不符合公司的要求才会被辞退，

员工辞退通知书篇1

物业部员工：

鉴于您在无故殴打xx，辱骂领导，且年龄较大等原因，已不再适合我公司的物业部保洁工作，且您的`行为已经侵犯了他人的合法权益，并严重损害了我公司的名誉和利益。根据我国《劳动法》相关规定并结合我公司的相关规定，决定处以公司内通报，并立即解除劳动关系的处理。

请您到办公室办理离职手续。我公司将保留追究你的相关法律责任的权利。

xx有限责任公司

20xx年xx月xx日

员工辞退通知书篇2

先生：

经公司研究，公司决定对您予以辞退。请按照公司有关规定，在接此通知书后于xx年xx月xx日前至人力资源部办理离职手续。

xx有限责任公司

20xx年xx月xx日

员工辞退通知书篇3

xx先生/女士：

根据本公司与您签订的劳动合同第x条第x款的规定，决定终止合同，请您于20xx年xx月xx日离开本公司。

您的一切待遇按照xx规定办理。

xxx

20xx年xx月xx日

辞退通知书篇4

同志：