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2026年法学基础知识与案例分析考题集

一、单项选择题（共10题，每题2分，合计20分）

1.根据《中华人民共和国民法典》的规定，下列哪项不属于个人信息的处理方式？

A.收集

B.存储

C.利用

D.删除

2.某市市场监督管理局在执法过程中，发现某餐饮企业未按规定公示食品安全信息，依据《中华人民共和国食品安全法》应如何处理？

A.立即查封其经营场所

B.责令限期改正，并处5000元以上5万元以下罚款

C.没收其违法所得

D.由公安机关对其负责人处以行政拘留

3.根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单位单方面变更劳动合同内容，若未与劳动者协商一致，法律后果是什么？

A.变更有效，但需支付经济补偿

B.变更无效，且用人单位需承担违约责任

C.劳动者可拒绝变更，但需承担旷工责任

D.变更有效，无需任何法律后果

4.某企业通过虚假广告宣传其产品功效，误导消费者购买，依据《中华人民共和国消费者权益保护法》，消费者可要求企业承担何种责任？

A.赔礼道歉

B.恢复名誉

C.赔偿损失，包括消费者购买商品的价款或服务费用的一倍

D.要求企业捐赠公益基金

5.《中华人民共和国刑法》规定，盗窃罪的主观方面要求行为人具有什么故意？

A.好意施恩的故意

B.恶意占有他人财物的故意

C.帮助他人摆脱困境的故