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  • 2026-08-20 发布于上海
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体育教练员的继续教育机制

体育教练员是体育事业发展的核心人才资源,是竞技体育人才培养、群众科学健身指导的关键主体,其专业能力与职业素养直接关系到体育事业的发展质量。随着我国体育事业进入高质量发展新阶段,竞技体育备战参赛的精细化要求不断提升,群众全民健身的个性化需求持续增长,青少年体育后备人才培养的任务日益繁重,都对教练员队伍的整体素质提出了更高要求。继续教育作为贯穿教练员职业生涯的核心提升路径,其机制的完善程度直接决定了教练员队伍的成长速度与发展上限。近年来,我国持续加大教练员继续教育的投入力度,初步搭建起覆盖各级各类教练员的培训体系,但与新时代体育强国建设的需求相比,仍存在诸多机制性短板亟待破解。本文从体育教练员继续教育机制的核心内涵与时代价值出发,系统梳理当前运行过程中的突出问题,探索构建适配新时代要求的优化路径,为建设高素质专业化的教练员队伍提供参考。

一、体育教练员继续教育机制的核心内涵与时代价值

(一)核心内涵的基本界定

体育教练员继续教育是一个动态发展的概念,不同于面向体育专业学生的初始学历教育,也不同于教练员入职前的岗位资格培训,其核心是教练员在取得任职资格后,为适应体育事业发展需求、提升自身执教能力与职业素养而开展的终身性、系统性学习活动。有权威机构将其定义为“以更新知识结构、优化执教能力、提升职业素养为目标,面向各级各类在职教练员开展的多层次、多形式、多内容的持续

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