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雇佣合同2026人力资源服务外包2026合同

甲方（用人单位）：_________________

地址：_________________

法定代表人：_________________

乙方（人力资源服务机构）：_________________

地址：_________________

法定代表人：_________________

一、合同标的

1.1本合同标的为甲方将以下人力资源服务外包给乙方：

（1）员工招聘、选拔与配置；

（2）员工培训与发展；

（3）员工关系管理；

（4）薪酬福利管理；

（5）员工离职手续办理；

（6）其他双方约定的相关人力资源服务。

二、服务内容与标准

2.1乙方应按照甲方要求，提供以下人力资源服务：

（1）根据甲方需求，制定招聘计划，组织实施招聘活动，确保招聘质量；

（2）对招聘进来的员工进行培训，提高员工综合素质；

（3）建立和维护良好的员工关系，保障员工合法权益；

（4）根据国家法律法规和甲方要求，制定薪酬福利方案，并执行；

（5）办理员工离职手续，确保离职员工权益；

（6）完成双方约定的其他人力资源服务。

2.2乙方提供的人力资源服务应达到以下标准：

（1）招聘成功率不低于90%；

（2）员工培训合格率不低于80%；

（3）员工满意度不低于80%；

（4）薪酬福利方案符合国家法律法规和甲方要求；

（5）离职员工权益得到妥善处理。

三、