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安全员岗位履职工作手册（完整版）

第一章安全员岗位基本职责

一、岗位核心权责

1.基础管理权责

安全员作为现场安全管理第一执行人，有权直接制止任何形式的违章指挥、违章作业、违反劳动纪律行为，对拒不服从管理的作业班组，可直接开具100-500元的现场整改罚单，无需提前上报审批。对现场所有安全投入的使用情况享有监督权，发现安全专项经费被挪用的，可直接向企业主要负责人越级上报，不受项目管理层级限制。所有履职行为符合《中华人民共和国安全生产法》第25条、第46条规定的从业人员安全管理权利要求，不受任何其他岗位人员干涉。

2.现场处置权责

发现现场存在重大安全隐患时，安全员有权直接下达局部或全面停工指令，第一时间组织现场人员撤离至安全区域，24小时内将隐患详情同步上报属地应急管理部门。对进入作业现场的所有人员的个人防护用品佩戴情况享有检查权，未按要求佩戴安全帽、安全带等防护用品的人员，安全员有权直接禁止其进入作业区域，无需经过任何前置审批流程。

二、岗位任职基本条件

1.资质要求

在岗安全员必须持有应急管理部或住房和城乡建设部核发的有效安全员资格证书，证书在6年有效期内且按规定完成每3年一次的继续教育，近3年没有发生过承担主要责任的生产安全事故记录，年龄不超过60周岁，不存在证书挂靠、人证不符的情况。所有人员资质信息必须在国家相关资格证书查询系统完成联网核验，核验截图统一存入个人安全