特种作业培训管理员职责.docx

特种作业培训管理员职责

一、培训体系建设与制度完善

特种作业培训管理员需严格依据《中华人民共和国安全生产法》《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》（应急管理部令第30号）及地方应急管理部门相关要求，牵头搭建符合企业生产实际的特种作业培训管理体系，确保培训全流程合规、有效。

1.制度编制与修订：每年度至少开展1次特种作业培训制度合规性评估，结合国家法规更新、企业生产工艺调整、新增特种作业类别等情况，修订完善《特种作业人员培训管理办法》《特种作业实操培训安全操作规程》《培训师资与考核人员管理细则》《特种作业培训档案管理规定》等核心制度，明确培训报名、资质审核、教学实施、考核组织、证件管理、复审