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员工奖惩管理制度及流程

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一、总则规定 2

二、适用范围与对象 3

三、奖惩管理原则 5

四、奖项分类与标准 7

五、物质奖励与荣誉激励 9

六、绩效评优机制 12

七、奖金发放与公示 14

八、违纪行为定义 16

九、惩分等级与标准 18

十、一般违纪情形 20

十一、严重违纪情形 22

十二、解除劳动合同情形 24

十三、事实认定与证据说明 26

十四、处分决定与执行 28

十五、申诉与复议机制 30

十六、监督检查与评估 32

总则规定

制定目的

本制度旨在建立一套科学、公平

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