新员工入职转正制度及流程
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一、新员工入职转正制度总则与目的 3
二、转正制度适用范围与人员分类 5
三、试用期设置标准与执行期限 7
四、入职引导与部门融入计划安排 9
五、导师带教制度与职责划分 11
六、新员工岗位胜任力评估标准 13
七、试用期期间考核目标与指标设定 15
八、转正考核评价维度与权重分配 18
九、转正申请表提交与审核程序 20
十、转正面谈与绩效反馈机制 22
十一、转正考核结果判定与公示办法 23
十二、试用期不合格处理与解除程序 26
十三、试用期延期申请与审批条件
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