公司内部事务管理制度.docVIP

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人事类:

1隔级任命,逐级管理的原则

部门经理级(不含)以下人员,由人力资源部审查,经总经理批准后,由人力资源部任命。并在人力资源部备案。

部门经理级（含）以上人员,由总经理提名,经总裁批准后,人力资源部审查备案。

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