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公司新产品研发绩效度量指标体系实用指南.pdf

公司新产品研发绩效度量指标体系实用指南.pdf

    构建有温度的新产品研发绩效度量体系：

    尺子量每棵禾苗的高度而是看土壤阳光水分是否合适研发绩效体系也应该是这样它是土壤给团队提供养分是指南针帮团队找对方向是镜子让团队看到自己的优势和不足当我们把数字考核变成价值驱动把监督鞭子变成赋能工具研发团队才能真正释放创造力做出有温度有价值的

    从“数字考核”到“价值驱动”

    上周和一位研发总监聊天，他的困惑戳中了很多企业的痛点：

    “我们去年搞了套研发绩效体系，专利数量、上线周期、代码行数

    全量化了，结果团队要么为凑数写‘垃圾专利’，要么为赶进度藏

    bug上线，最后用户投诉爆了，研发士气也垮了——这绩效到底是

    帮了

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